Siirry sisältöön

Työhyvinvoinnista menestystä arkeen – Työhyvinvointikortti -koulutus yritykselle (Tilauskoulutus)

Hakeutuminen
Omaehtoinen
Toteutus
Päivä
Sijainti
Satamakatu 19, Rauma / Tiedepuisto 3, Pori / Turuntie 9, Laitila
Hakuaika
Jatkuva
Koulutusaika
Jatkuva

Aikataulu ja toteutus

Työhyvinvointikortti® -koulutus toteutetaan kokopäivän (7 h) toteutuksena yrityksen tiloissa sovittavana ajankohtana.
Koulutukseen sisältyy kirjallinen kertaus, jonka hyväksyttävä suorittaminen on edellytyksenä työhyvinvointikortin myöntämiselle.

Kohderyhmä

Työhyvinvointikortti® -koulutus sopii kaikille työpaikan työhyvinvoinnin kehittämisestä kiinnostuneille

• johto ja esihenkilöt
• työsuojelun yhteistoimintahenkilöstö
• kaikki työpaikan työhyvinvoinnin kehittämisestä kiinnostuneet.

Tavoite

Haluatko kehittää yrityksesi työhyvinvointia ja tuottavuutta? 

Työhyvinvointiin panostaminen lisää toimintojen kannattavuutta ja tuloksellisuutta – työhyvinvointi näkyy ja kuuluu työntekijäkokemuksessa ja asiakastyytyväisyydessä.  Hyvinvoiva henkilöstö on motivoitunutta ja sitoutunutta. Työhyvinvointi auttaa yritystä menestymään, pidentää työuria ja vähentää sairaus- ja eläkekuluja.  

Hyvinvointi on työyhteisön yhteinen asia ja koulutus antaa uutta suuntaa ja intoa työhyvinvoinnin kehittämiseen. 

Sisältö

Koulutuksessa käsiteltävät aiheet 

  1. Työhyvinvoinnin kokonaisuus
    • Mitä on työhyvinvointi?
    • Työhyvinvoinnin kehittäminen
    • Työhyvinvointi, tuloksellisuus ja tuottavuus

    2. Johtamalla työhyvinvointia
    • Työnantajan ja esihenkilön roolit
    • Itsensä johtamisen taidot
    • Ammattitaito ja osaaminen
    • Työkuormituksen hallinta ja työkyvyn edistäminen

    3. Toimiva työyhteisö
    • Yhteistyö ja ammatillinen työkäyttäytyminen
    • Häiriötilanteet ja niiden käsittely
    • Työyhteisötaitojen kehittäminen

    4. Mitä seuraavaksi?
    • Miten etenemme?

Koulutuksesta saatte vastaukset kysymyksiin

• Mistä työhyvinvointi rakentuu?
• Mitä voimavaroja ja kehittämistarpeita työpaikalla on?
• Miten johtamisella ja työyhteisön keinoin edistetään työhyvinvointia?
• Miten hallitaan työkuormitusta sekä tuetaan terveyttä ja työkykyä?
• Miten hyvä työyhteisö toimii?

Kustannukset

Hinnat (alv 0 %)
1–10 hlö 2000 €
11–18 hlö 2500 €
19–30 hlö 3000 €
Hintaan lisätään alv. 25,5% ( uusi alv. 1.9. alkaen)
Matkakulut veloitetaan toteutuman mukaan.

Hinta sisältää opetuksen, Työhyvinvointikortin, Työhyvinvointikortti® – koulutuksesta osaamista ja intoa kehittämiseen –kirjan sekä ennakkokyselyn.

Lisätietoja

Hilkka Kolin 044 455 7981 hilkka.kolin@winnova.fi
Mari Palojärvi 044 455 7473 mari.palojarvi@winnova.fi

Yhteyshenkilöt

Mari Palojärvi

Lehtori, Johtamis- ja esihenkilövalmennukset, Liiketoiminta, Yrittäjyys

etunimi.sukunimi@winnova.fi
044 455 7473
Tiedepuisto 3, PORI